セミナー等のお知らせ

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理工系大学教授等との情報交換会【令和8年9月11日(金)開催】
　このたび西三河地区合同事業として、理工系大学生の人材確保および産学連携の促進を目的に、理工系大学就職担当教授と企業採用担当者との情報交換会を開催します。
本情報交換会では、大学側の就職動向や学生の傾向に関する情報収集に加え、企業の採用活動やインターンシップ等について直接意見交換いただける貴重な機会となっておりますので、新卒採用に向けたネットワーク構築および情報収集の場として、ぜひご活用ください。

労災事故事例から学ぶ労災防止における企業の役割【令和8年8月27日(木)開催】
　労災の多くは、手順を知っていても「守られなかった」ことや「小さな見落とし」の積み重ねに起因しています。本セミナーでは、労災事故事例を題材に、現場で何が起こっていたのか、管理者はどこに気付くべきだったのか、事前にどんな準備が必要だったのかなどを整理しながら、労災防止における企業の役割を学んでいただきます。皆様の職場に置き換えながら考えることで、自分ごととして捉えまた安全行動の定着につなげる契機となる機会ですので、ぜひご参加ください。

建設業の採用・定着セミナー【令和8年7月14日(火)開催】
建設業は、男女問わず、人材の価値を向上させることができる非常に魅力ある業種です。ただ、この魅力が若手人材や女性に十分に伝わっていません。折しも国土交通省が昨年末に発表した対策パッケージは、若年労働者にとって建設業界が非常に魅力的な業界であることを理解できる施策です。この「施策」の活用を検討し、建設業界を若手や女性人材に人気のある業界にして、さらに小手先だけではなく、人材の採用～育成～定着に導く根本的な対策をお伝えします。

賃上げ時代の経営戦略【令和8年7月21日(火)開催】
　最低賃金の引き上げや従業員のモチベーション向上などから多くの企業で賃上げが求められています。しかし、物価高などの要因から賃上げ原資の確保が難しく、なかなか賃上げに踏み出すことができない企業も多いのではないでしょうか？
　本セミナーでは、価格戦略や生産性向上による賃上げ原資の確保や、賃上げ効果を高めるための人材活用の方法について解説することで皆さんの積極的な賃上げを後押しします。賃上げにお悩みの方はぜひご参加ください。

源泉納付個別相談会【令和8年7月7日(火)開催】
令和8年度源泉所得税の納付に係る個別相談会を開催いたします。
専従者、従業員の源泉税納付事務についてお分かりにならない方は是非ご利用ください。

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